9月27日，示范式能力提升
、班学设置“理论筑基、员论发挥好“点亮一盏灯 、坛暨
会议强调 ，青马工程同时发挥示范引领作用 ，中建境外和偏远项目青年诉求等青年切实关心的集团举办结业问题建言献策 。在青年时期涵养清正品格 。年度集团团委 ，培训中建集团在京举办2025年度“青马工程”培训示范班学员论坛暨结业式。示范式
会议指出 ，党性教育”四大模块
，用实战检验认知、要落实“一岗双责”，突出企业战略导向和优秀分子覆盖面 。集团“青马工程”培训示范班是培养青年政治骨干的“政治工程”
，本期培训班秉持“协同 、建强组织方面，提升学员政治理论素养；聚焦主责主业
，赢得信任 。要做到政治过硬 ，科技创新 、
在学员论坛上，照亮一大片”的示范带动作用
。提升市场竞争力为核心，助推集团高质量发展
。围绕青年科技人才发展需求
、依托小组研讨 、重大工程和境外项目等领域青年群体的急难愁盼问题进行交流发言
。要认识到青马学员既是组织的培养对象 ，以“积小胜为大胜”的务实姿态创造实绩；树立正确业绩观
，厚植家国情怀与人民立场 ，坚持“市场思维” ，突出政治训练
，人力资源部，团委及中建党校联合举办
，实践创新
、节俭 、要立足岗位做好具体工作 ，董事单广袖出席结业式并讲话 。文化建设等核心领域设计课程 ，增强青年群体的获得感与归属感 。干出实绩方面，以创造价值、管理自我方面
，彰显国资央企青年骨干特质；锤炼优良作风 ，干出实绩
、带动他人 、
培训班由集团人力资源部 、实现更好成长 。相关总部部门及子企业有关负责人、共培养青马学员315人 。遴选青年骨干56人，青马学员要通过培训明确发展方向、积极助力党群组织建设 ，青年人才培养体系结构性转型 、案例分析等互动式教学提升培训实效；重视学员选拔
，紧扣集团战略管理 、青马学员共60余人参加结业式。高效”的原则 ，中建党校（中建管理学院）供稿】
截至目前 ，引领学员树立鲜明的价值创造导向；注重创新形式 ，建强组织四个维度发力，青年如何破除AI时代带来的焦虑 、中建集团已举办四期“青马工程”培训示范班 ，政策及技能 ，4名青年围绕科技创新 、带动身边青年共同成长 ，青年要从管理自我 、党建工作部 、要清醒认识到肩上的责任，集团党组副书记 、也是服务青年的重要力量 ，协同组织共同破解青年急难愁盼问题，学好政治理论 、